حسب ما أفادت به اليوم الوسيلة الإعلامية التقنية The Decoder، ولات طلبات التدابير المؤقتة فمحاكم الشغل البريطانية كترتافع بسرعة كبيرة. وعدد متزايد من المستخدمين بدا كيستعمل ChatGPT أو Grok باش يوجّد شكاياتو بالمجان، بلا ما يبقى محتاج يوظف محامي.
كيبيّن مذكرة مشتركة نشرها رئيس محكمة الشغل البريطانية Barry Clarke (ملاحظة: باري كلارك) وSusan Walker (سوزان ووكر)، أن عدد القضايا اللي تسجلات فهاد المحكمة فمارس هاد العام تزاد بـ39%، بينما ارتفع عدد القضايا المتراكمة بـ55%.
عدد كبير من الشكايات اللي كيولدها الذكاء الاصطناعي كيوصل لمئات الصفحات، وكيكون عامر بمقتضيات قانونية ما كايناش نهائياً وبمطالب غير واقعية. ولكن هاد المشكل يقدر يتفاقم مستقبلاً، حيث إن «مشروع قانون حقوق الشغل» الجديد اللي قدمو حزب العمال البريطاني زاد 25 سبباً لتقديم الشكايات، وفنفس الوقت حيد السقف ديال التعويضات فبعض القضايا.
أما المستخدمون اللي تعرضو فعلاً لمعاملة غير عادلة، فقد يضطرو يتسناو مدة أطول باش يحصلو على الإنصاف بسبب تراكم القضايا.